Emploi

Les CDI et CDD gagnent du terrain dans les recrutements SC

NewsLetter | Les CDI et CDD gagnent du terrain dans les recrutements SC | publié le : 07.02.2022

Selon le dernier baromètre annuel du cabinet de recrutement Fed Supply, la part des contrats en CDI et celle en CDD dans les recrutements supply chain ont progressé toutes deux d’un point sur 2021. Sur la période, les embauches se sont faites à hauteur de 56 % en CDI et 16 % en CDD (28 % pour l’intérim, - 3 points). L’an dernier, les entreprises ont toutefois moins recruté à l’occasion d’une création de poste que pour remplacer un collaborateur, le baromètre comptabilisant une hausse de deux points du motif d’embauche pour remplacement et une baisse dans les mêmes proportions au niveau de la création de poste (voir graphique). La part des CDI de remplacement dans le total des embauches a ainsi progressé de 5 points sur l’année, à 34 %. « Ces chiffres illustrent bien la reprise du marché de l’emploi du second semestre 2021, analyse Romain Devrièse, directeur associé de Fed Supply. Les collaborateurs ont repris confiance et ont donc plus massivement changé d’entreprise. » Le responsable considère par ailleurs que les créations de postes enregistrées l’an dernier dans le secteur ont surtout été portées par le boom du e-commerce en lien avec les restrictions de circulation de la population. AD

Cliquez sur le graphique pour l’agrandir.
© Fed Supply

Div qui contient le message d'alerte

Se connecter

Identifiez-vous

Champ obligatoire Mot de passe obligatoire

Mot de passe oublié

Déjà abonné ? Créez vos identifiants

Vous êtes abonné, mais vous n'avez pas vos identifiants pour le site ? Remplissez les informations et un courriel vous sera envoyé.

Div qui contient le message d'alerte

Envoyer l'article par mail

Mauvais format Mauvais format

captcha
Recopiez ci-dessous le texte apparaissant dans l'image
Mauvais format

Div qui contient le message d'alerte

Contacter la rédaction

Mauvais format Texte obligatoire

Nombre de caractères restant à saisir :

captcha
Recopiez ci-dessous le texte apparaissant dans l'image
Mauvais format