Aujourd’hui, sur la flotte de 500 camions utilisés en France pour Lidl, tous transporteurs confondus, il n’y a que 26 femmes sur les 1400 conducteurs.
Le distributeur Lidl et son partenaire transport Bert&You s’associent pour lancer Driv’Her, un programme de formation destiné à recruter des femmes conductrices de camion, dans un secteur encore à très grande majorité masculin
L’intérêt est double : il s’agit de favoriser la féminisation du métier en suscitant de nouvelles vocations ou reconversions, mais aussi de trouver une solution à la pénurie actuelle de conducteurs routiers
Réalisée par le groupe Partnaire (expert en recrutement) et dirigée par Bert&You, une campagne de communication autour de Driv’her a été lancée mi-octobre
Elle s’adresse aux femmes titulaires du permis B en formation initiale ou en reconversion
Dans un premier temps, l’objectif est de sélectionner 10 profils qui suivront une formation pratique et théorique de 6 mois sur la plateforme de Saint-Quentin-Fallavier, entre janvier et juin 2022
Elle sera complétée par une immersion chez Lidl pour apprendre le modèle logistique de l’enseigne, avant une intégration en CDI dans les équipes Bert&You prévue à la rentrée 2022. « Driv’Her a pour volonté de rendre accessible et attractive une profession qui souffre d’un déficit d’image alors même qu’il s’agit d’un métier porteur
Ce premier pas, nous en sommes convaincus, ouvrira la voie à de nouvelles vocations », a déclaré Emmanuel Solofrizzo, directeur exécutif Opérationnel et Logistique chez Lidl. JLR
Auteur :
Jean-Luc Rognon
